被愛的資本

給別人以寬容，給自己以信心

　　有一個年輕人，好不容易獲得一份銷售事情，勤勤懇懇幹了泰半年，非但毫無轉機，反而在幾個大項目上接連失敗。而他的同事，個個都干出了成就。他着實忍受不了這種痛苦。在總司理辦公室，他內疚地說，可能自己不適合這份事情。“放心事情吧，我會給你足夠的時間，直到你樂成為止。到那時，你再要走我不留你。”老總的寬容讓年輕人很感動。他想，總應該做出一兩件像樣的事來再走。於是，他在厥後的事情中多了一些鎮定和思索。
　　過了一年，年輕人又走進了老總的辦公室。不外，這一次他是輕鬆的，他已經延續七個月在公司銷售排行榜中高居榜首，成了當之無愧的營業主幹。原來，這份事情是那麼適合他！他想知道，當初，老總為什麼會將一個敗軍之將繼續留用呢？
　　“由於，我比你更不情願。”老總的回覆完全出乎年輕人的預料。老總
　　註釋道：“記適合初招聘時，公司收下100多份應聘質料，我面試了20多人，最後卻只任命了你一個。若是接受你的告退，我無疑是異常失敗的。我篤信，既然你能在應聘時獲得我的認可。也一定有能力在事情中獲得客戶的認可，你缺少的只是時機和時間。與其說我對你仍有信心，倒不如說我對自己仍有信心。我信託我沒有用錯人。”
　　我就是誰人年輕人。從老總那裡，我明白了：給別人以寬容，給自己以信心，就能成就一個全新的事態。

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