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辦公室中的布局風水如何看

  辦公室中的布局風水其實是有着特別的講究,辦公室中的布局好壞是能直接影響到員工的健康以及公司命運,而你們知道辦公室布局楓樹如何看嗎?辦公室的進門設計,會影響整個辦公室的格局,必須加以仔細地考量,辦公室門口就像一個關卡,進門的方位、擺設、設計,會影響整個辦公室的磁場,進而影響財運。

  辦公室的風水怎樣布局好

  1.中國位理學有“左青龍右白虎”之說,左側空檔宜比右側小,故而桌面右側放置的物品需少,低;左側可相對擺多一些物件,如文件夾等。

  2.辦公櫃宜放在桌子下方的內側之位,最佳方位是右下方。

  3.辦公桌上的物品一般可放台曆、電話、筆筒等與工作相關之物,忌放如零食、娛樂雜誌等消遣之物,若長時間離開座位,應整理好桌面上的文件,也要擺正椅子。

  4.一些女孩鍾愛在桌面上擱置心儀的小飾品,扮靚自己的工作空間,不過值得注意的是,小飾品要放在辦公桌的左側。

  桌上植物擺放的風水。

  在辦公桌上放置綠植,可清新空氣,減輕噪音,也能阻擋外煞,保持自己清醒的工作頭腦,使工作效率極大提升,具體擺放原則為:

  1.辦公桌上的植物擺放適宜放在左邊或者是接近陽光的一側,可擺放仙人掌、寶石花等。

  2.忌擺放假花。雖然有些假花看上去色澤鮮艷,造型逼真,美感甚至強於真花,但最好不要擺放在辦公桌上。因為假花再美,也無生機,不會添旺運勢,有時反而會為自己招來不必要的麻煩。

  辦公室風水布局怎樣最好

  1、辦公室風水需以負責人或最高主管為主,來尋找吉利的方位。

  2、辦公室天花板或牆壁滲水、漏水或龜裂,宜速補救。

  3、辦公室的大門須比對面的門相當或大,因為大則在氣勢上就贏。

  4、辦公室天花板要高為吉,太低有壓迫感,且影響業務的推展,同時通風較不良。

  5、辦公室大門最忌對着電線桿、大樹、煙囪、路沖。

  6、辦公室的樓梯不可對着大門,否則納氣與排氣相衝,對健康不利。

  7、辦公室的主管、負責人,旁邊有水龍頭主漏財,其後方必須有牢固的靠山。

  8、辦公室的財位,在進門斜對角,該位置要明亮、乾淨,忌空門、放假花。

  9、入辦公室大門,廁所就在旁邊是大凶。因為廁所阻斷生氣進來,對業務相當不利。

  10、辦公室沒有窗戶是大凶,因為空氣無法流通,給人沉悶感。

  11、辦公桌對着廁所門,會受廁所污氣熏,日久必敗。

  12、辦公桌不可破舊或損壞,否則對運途有所損。

  13、辦公桌最好是用木質材料,用鐵皮、鋼製會影響磁場,稍微不佳。

  14、辦公桌上方不可有橫樑或吊燈,否則對升遷、財運不利。

  15、辦公桌後方最忌空門,就是後方是門或窗。易缺乏安全感,最不易集中精神辦公。

  16、負責人或主管的辦公桌對着廁所,為影響整體的營運及業務推展。

  17、辦公桌一端最好靠牆,較穩固,最忌將辦公桌斜放。

  18、辦公桌的後方必須是不動方,最忌後方是走道或有人走動。因為缺乏安全感,心神不寧。

  19、辦公桌後方必須有靠山。所謂靠山就是一面牆,有靠山做起事來穩當,對業務推展有幫助。

  20、辦公室的光線要明亮,人工光線也可,自然陽光更佳

  21、不要背門而坐。門是辦公室的氣口,包括生氣和煞氣。人背門而坐,這是辦公桌擺放第一要避免的基本要點。辦公座位不能直衝大門。

  22、不要正對門而坐。即然背門不好,那麼正對門好不好?座位正對着大門,會被入門的氣場衝到。所以坐的位置不能正對大門。

  23、擺放吉祥物注意事項。有的辦公桌上放有吉祥物,吉祥物要放在辦公桌裏面位置,門在左面放在右面,門在右面放在左面。有的人喜歡在辦公室里放石頭,"石來運轉",來增加好運或改一下運勢,石頭不要擺在桌上,壓住災氣的同時,也壓住了你的好運,要放在後面或一側。

  24、忌鏡子照射。不要有正對着自己的鏡子,鏡子在風水裡叫"光煞",被照射的人會出現很多不吉之事。

  辦公室風水怎樣布局風水最好

  辦公室的進門設計,會影響整個辦公室的格局,必須加以仔細地考量,辦公室門口就像一個關卡,進門的方位、擺設、設計,會影響整個辦公室的磁場,進而影響財運。

  櫃檯最好擺在旺地。需考慮方便性,服務性櫃檯最好面對門口或進門處右邊,結帳櫃檯則在兩邊旺地,如遇流年可考慮擺小盆栽,以增加人氣聚財氣。

  座椅後面,不可有通道,更忌諱有人走動,會心神不寧,影響工作效率。

  辦公室植栽擺設,最好是木本闊恭弘=叶 恭弘陽木,不要種植藤蔓類植物,容易造成紛爭糾紛。

  辦公室的門不要太多,一般不要超過三門,門代表口舌是非,門太多老闆主管意見容易分歧,決策難以決定。

  辦公室前門不宜直對着後門,尤以形成直線通道,錢財流失,員工容易意見不合。

  複印機等會動的机械器具盡量放置在左方,不宜放置在老闆或主管右邊。

  人盡量不要坐在房屋橫樑下,坐久會傷害健康,阻礙事業發展,尤其是主管辦公室和會議室,會導致意見不合、口角衝突。

  老闆與主管的辦公室不能在員工們的前方或正中央,因為兩方會互相影響,因為老闆與主管是屬於領導階段,如果一舉一動,都被員工們看得一清二楚,沒有穩私權,無形中思緒受干擾,自然沒想不出什麼戰略。

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