一人體丈量的基本術語,被測者姿勢立姿坐姿,丈量基準面,丈量偏向,支承面和着裝,基本測點及丈量項目,1被測者姿勢立姿坐姿,基本姿勢,1直立姿勢,指被測者挺胸直立頭部以眼耳平面定位眼睛平視前方肩部放鬆上肢自然下垂手伸直手掌朝向體側手指輕貼大腿側面自然伸直膝部左右足後跟併攏前端脫離使兩足大致呈45夾角體重平均漫衍於兩足,2坐姿,指被測者挺胸坐在被調治到腓骨頭高度的平面上頭部以眼耳平面定位眼睛平視前方左右大腿大致平行膝彎屈大致成直角足平放在地面上手輕放在大腿上,2丈量基準面,垂直軸縱軸橫軸,1矢狀面,2正中矢狀面,3冠狀面,4水平面,5眼耳平面,易經天風姤卦詳解(易經六十四卦之天風姤)
,圖1b人體丈量基準面和基準軸,
,圖1a人體丈量基準面和基準軸,3丈量偏向,1在人體上下偏向上將上方稱為頭側端將下方稱為足側端,2在人體左右偏向上將靠近正中矢狀面的偏向稱為內側將遠離正中矢狀面的偏向稱為外側,3在四肢上將靠近四肢附着部位的稱為近位將遠離四肢附着部位的稱為遠位,4對於上肢將撓骨側稱為撓側將尺骨側稱為尺側,5對於下肢將脛骨側稱為脛側將腓骨側稱為腓側,4支承面和衣着,立姿時站立的地面或平台以及坐姿時的椅平面應是水平的穩固的不能壓縮的要求被丈量者裸體或穿着只管少的褻服丈量在後者情形下在丈量胸圍時男性應撩起汗背心女性應鬆開胸罩后舉行丈量,5人體丈量的主要儀器,所接納的人體丈量儀器有人體測高儀人體丈量用直腳規人體丈量用彎腳規人體丈量用三腳平行規坐高椅量足儀角度計軟捲尺以及醫用磅秤等,1人體測高儀主要是用來丈量身高坐高立姿和坐姿的眼高以及伸手向上所及的高度等立姿和坐姿的人體各部位高度尺寸,2人體丈量用直腳規主要是用來丈量兩點間的直線距離稀奇相宜丈量距離較短的不規則部位的寬度或直徑如丈量耳臉手足等部位的尺寸,3人體丈量用彎腳規經常用於不能直接以直尺丈量的兩點間距離的丈量如丈量肩寬胸厚等部位的尺寸,6人體丈量主要統計函數,1平均數常用統計指標平均數亦稱均值可用,示意對於n個樣本的丈量值X1X2Xn其平均值X如式l一1所示,
,11,2方差方差又叫均方差一樣平常用S2示意是形貌丈量數據在平均值上下顛簸水平巨細的值方差解釋樣本的丈量值是變量既趨向均值而又在一定局限內顛簸對於n個樣本的丈量值X1X2Xn方差的盤算式為,
,12,3尺度差為統一量綱人們常用尺度差S來示意樣真相對平均值的顛簸情形即丈量值集中與離散的水平對於n個樣本的丈量值X1X2Xn尺度差的盤算式為,
,13,4尺度誤差尺度誤差又稱抽樣誤差由抽樣的統計值來推測總體的統計值而一樣平常情形下抽樣與總體的統計值不能能完全相同這種差異就是由抽樣引起的被稱為尺度誤差或抽樣誤差尺度誤差,的一樣平常盤算式為,
,14,5百分位數是人體丈量常用看法示意某一丈量數值所標誌的群體數目與整個群體的百分比關係最常用第5第50第95三種百渙散位以人的身高尺寸為例第5百分位數是指有5的人群身體尺寸小於此值而有95的人群身體大於此值第50百分位數是指大於或小於此人群身體尺寸的各為50第95百分位數是指有95的人群身體尺寸小於此值而有5的人群身體大於此值,一樣平常以為人體尺寸統計數據基本相符正態漫衍紀律因此可用平均值i和尺度差s來盤算某一百分位所對應的人體尺寸數值,
,15,式中K為變換係數在求第1百分位數一第50百分位數據時取負號求第50百分位數一第99百分位數據時取正號常用的百分位和變換係數的關係見表l2第50百分位數即中位數,行使正態漫衍理論還可以求出某一丈量數據所屬的百分位數P即,P05p16,憑證在正態漫衍概率數值表上的z值可查得對應概率數值P其中,
,17,二靜態丈量,1靜態丈量方式,人體尺寸的靜態丈量屬於傳統的丈量方式用途根廣靜態人體丈量可接納差其餘姿勢主要有立姿坐姿跪姿和卧姿等幾種製作衣服時人體尺寸的丈量是常見的人體靜態丈量的方式這種丈量是在被丈量者靜態地站着或坐着的姿勢下舉行的靜態丈量數據是動態丈量的基礎是設計人機系統不能缺少的參數,人體丈量的數據是指人體差異部位的尺寸在設計差其餘裝備或產物時會涉及到人體差異部位的尺寸差其餘人給出的人體丈量的界說可能略有出人1986年Pheasant給出了較權威的種種人體丈量數據及其圖示見圖17,關於該圖的有關註釋可參照表l3,2影響人體丈量數據的因素,1民族因素,2性別歲數因素男性的平均身高比女性高l00mm同時人的體形也隨着歲數的增進而轉變最為顯著的是兒童期和青年期一樣平常而言在22歲以前身高呈上升趨勢30歲以後呈下降趨勢男性在其20歲左右身體尺寸生長到最高點女性這一點約莫在17歲隨着歲數的增進人的身高在40歲時最先縮減而且隨歲數的增添這一歷程也在加速主要發生在脊柱而人的體重和某些寬度和周長尺寸卻隨着歲數的增進而增添因此在設計事情裝置時須領會所設計的事情裝置是否適合於特定的歲數組使用在使用人體尺寸數據時,3職業因素差異職業的人在體型和人體尺寸上存在着較大的差異由於耐久的職業流動使他們身體的某些部門獲得了稀奇磨鍊及順應而改變了體型體力勞動者和腦力勞動者在體型和身體的某些恩寸方面就有較大的差異,三動態丈量,1流動空間,要完成一項異常簡樸的義務人體也需要某些部位運動這就要求有足夠的空間即流動空間人在勞動或運動時人體空間位置與尺寸時刻在轉變這種轉變是動態轉變動態丈量就是測定人體動態轉變時的數值,流動空間的分配依賴於許多因素使用的人群義務衣物裝備作業性子等以是一樣平常沒有牢靠的規則或模式,2舒展域,人在站立並保持腳的站立面穩固時手臂的流動空間用恬靜舒展域來示意主要有通過肩部樞紐的正中矢狀面的垂直部門通過樞紐的橫斷面的水平部門通過肩樞紐的沿着冠狀縫平面的垂直部門設計職員更為體貼的是人在事情時所涉及的區域,1正常區域將上肢輕鬆地垂直於體側曲肘以肘樞紐為中央前臂和手能自由到達的區域在該局限內人操作時能恬靜輕快地事情即前臂流動正常局限,2最大區域例如完全舒展整個上臂所能涉及的區域手臂向外伸直以肩樞紐為中央臂的長度半徑不包羅手長所劃過的弧形軌跡在水平面上的投影在最大作業局限內操作時靜力負荷較大長時間處於這種狀態下操作最容易引起疲勞,四人體丈量數據的運用準則,在運用人體丈量數據舉行設計時應遵照以下幾個準則,1最大最小準則該準則要求憑證詳細設計目的選用最小或最大人體參數如人體身高常用於通道和門的最小高度設計為盡可能使所有人99以上通過時不致發生撞頭事宜通道和門的最小高度設計應使用高百分位身高數據而操作力設計則應按最小操作力準則設計,2可調性準則對與康健平安關係親熱或減輕作業疲勞的設計應遵照可調性準則在使用工具群體的5一95可調如汽車座椅應在高度靠背傾角前後距離等尺度偏向上可調,3平均準則雖然平均這個看法在有關人使用的產物用具設計中不太合理但諸如門拉手高鎚子和刀的手柄等常用平均值舉行設計更合理同理對於肘部平放高度設計數而言由於主要是能使手臂獲得恬靜的休息故選用第50百分位數據較合理對於中國人而育這個高度在14279cm之間,4使用最新人體散據準則所有國家的人體尺度都市隨着年月社會經濟的轉變而差異因此應使用最新的人體數據舉行設計,5地域性準則一個國家的人體參數與地理區域漫衍民族等因索有關設計時必須思量現實服務的區域和民族漫衍等因素,6功效修正與最小心理空間相連繫準則國家尺度宣布的有關人體數據是在裸體或穿單薄褻服的條件下測得的丈量時不穿鞋而設計中所涉及的人體尺度是在穿衣服穿鞋甚至戴帽條件下的人體尺寸因此思量有關人體尺寸時必須給衣服鞋帽留下適當的余量也就是應在人體尺寸上增添適當的着裝修正量所有這些修正量總計為功效修正量於是產物的最小功效尺寸可由式18確定,SminRaf18,式中Smin最小功效尺寸,Ra第a百分位人體尺寸數據,f功效修正量,功效修正量隨產物差異而異通常為正值但有時也可能為負值通常用實驗方式求得功效修正量但也可以通過統計數據獲得對於着裝和穿鞋修正量可參照表14中的數據確定對姿勢修正量的常用數據是立姿時的身高眼高減10mm坐姿時的坐高眼高減44mm思量操作功效修正量時應以上肢前展長為依據而上肢前屜長是後背至中指尖點的距離因而對操作差異功效的控制器應作差其餘修正如對按鈕開關可減12mm對推滑板推鈕扳動扳鈕開關則減25mm,另外為了戰勝人們心理上發生的空間壓制感高度恐懼感等心理感受或者為了知足人們求美求奇等心理需求在產物最小功效尺寸上常附加一項增量稱為心理修正量思量了心理修正量的產物功效尺寸稱為最佳功效尺寸可示意為,SopmSfp,式中Sopm最佳功效尺寸,S第百分位人體尺寸數據,p功效修正量,p心理修正量,心理修正量可用實驗方式求得一樣平常是通過被試者主觀評價表的評分效果舉行統計剖析求得心理修正量,二人的心理特徵,一人的感受與感受器官,1視覺,1常見的幾種視覺徵象,1暗順應與明順應,2眩光眩光對作業的晦氣影響主要是損壞視覺的暗順應發生視覺后像使事情區的視覺效率降低發生視覺不恬靜感和渙散注重力造成視覺疲勞應該接納的主要措施1限制光源亮度2合理漫衍光源3改變光源或事人情的位置4合理的照度,3視錯覺有哪些視錯覺,其主要類型有形狀錯覺色彩錯覺及物體運動錯覺等其中常見的形狀錯覺有是非錯覺偏向錯覺對比錯覺巨細錯覺遠近錯覺及透視錯覺等,色彩錯覺有對比錯覺巨細錯覺溫度錯覺距離錯覺及疲勞錯覺等,2視覺損傷與視覺疲勞領會,1視覺損傷,眼遭受的可見光最大亮度106cdm2,紅外線白內障,高亮度光源激光太陽光黃斑燒傷,低照度或低質量光環境眼的折光缺陷或提早形成老花,眩光或照度大且變換頻仍的光視覺性能降低,2視覺疲勞,長時間看近物或細小物體視覺疲勞睫狀肌萎縮,耐久在劣質光照環境下事情眼睛局部或全身性疲勞,3視覺運動紀律領會,眼睛的水平運動比垂直運動快即先看到水平偏向的器械后看到垂直偏向的器械一樣平常机械形狀設計成橫向長方形,4視線運動的順序習慣於從左到右從上至下順時針舉行,對物體尺寸和比例的估量水平偏向比垂直偏向準確迅速且不易疲勞,當眼睛偏離視中央時在偏離距離相同的情形下考察率優先的順序是左上右上左下右下,5視線突然轉移歷程中約3能夠看清目的以是事情中不應有突然轉移線的要求,6判別清晰運動的目的要角速率大於1s2s且雙眼聚焦統一目的,7看清物體最短的注視時間為00703s人眼視覺暫停時間平均017s,2聽覺,1聽覺特徵領會1聽覺特徵,1聽覺絕對閾限,一樣平知識別聲音所需的最短連續時間為2050ms,低於以下值不能發生聽覺頻率20Hz聲壓2105Pa聲強1012Wm2,2聽覺的鑒別閾限,鑒別閾限指聽覺系統能分辨出兩個聲音的最小差異,鑒別閾限與聲音頻率和強度有關,3鑒別聲音的偏向和距離,2聽覺的遮掩領會,3人的感受反映熟悉,1反映時間熟悉,反映時間指人從机械或外界獲得信息經由大腦加工剖析發出指令到運動器官最先執行動作所需的時間,反映時間由感受反映時間ta和最先動作所用時間tg兩部門組成記着差其餘反映時間,為保證平安作業一方面設計机械時要思量操作速率低於人的反映速率另一方面想法提高人的反映速率,2削減反映時間的途徑掌握,合理的選擇感知類型,適合人的心理心理要求按人機工程學原則設計机械,作者操作手藝的熟練水平直接影響反映速率應通過訓練來提高人的反映速率,二人體的特徵參數,1人體的特徵參數,1靜態參數,2動態參數,3心理學參數,4生物力學參數,2人體勞動強度參數,a能量代謝率,能量代謝率勞動代謝率基礎代謝率,所謂基礎代謝率是指勞動者在絕對平靜橫卧狀態下為維持生命在單元時間內所需的最低能量消耗量,勞動代謝率是指勞動者在勞動時的能量消耗量與平靜時的能量消耗量之差除以勞動時間平靜時的能量消耗量大要為基礎代謝量的120能量消耗量可通過測定勞動時呼出氣中的O2及CO2的比例算出勞動者O2的消耗量折算獲得,b耗氧量單元Lmin,人在作業時因耗能量增添需氧量也必增多每分鐘的需氧量稱為耗氧需人體每分鐘內能供應的最大氧量稱為最大耗氧量正常成人一樣平常不跨越3L,c心率F,d勞動強度指數,勞動強度指數是區分體力勞動強度品級的指標指數大反映勞動強度大指數小反映勞動強度小體力勞動強度按巨細分為4級,I級l5為輕勞動,級1520為中等強度勞動,級2025為重強度勞動,級25為很重體力勞動,三疲勞,1疲勞的界說,疲勞分為肌肉疲勞或稱體力疲勞和精神疲勞或稱腦力疲勞兩種,2發生疲勞的緣故原由及消除途徑,1發生疲勞的緣故原由,跨越心理負荷的猛烈動作和持久的體力或腦力勞動作業環境不良單調乏味的事情不良的精神因素肌體狀態不良以及耐久勞逸放置欠妥等人的心理心理因素及治理方面的因素都是造成疲勞的緣故原由另外机械自己在設計製造時沒有按人機工程學理論設計或設計不周也是人體過早泛起疲勞的緣故原由,2消除疲勞的途徑,在舉行显示器和控制器設計時充實思量人的心理心理因素,通過改變操作內容播放音樂等手段戰勝單調乏味的作業,改善事情環境科學地放置環境色彩環境裝飾及作業場所的結構合理的溫濕度足夠的光照等,阻止超負荷的體力或腦力勞動合理放置作息時間注重勞逸連繫等,3疲勞的測定,主觀感受觀察表法見表1疲勞自覺癥狀觀察表,剖析腦電圖,測定頻閃值,智能考試,精神考試,延續拍攝人體動作的轉變,三人的心理因素,一能力,能力是一小我私人順遂完成某種流動所必須具備的心理特徵之一是一小我私人完成一界說務的手段,1感受知覺和考察力,2注重見下頁,3影象,4頭腦,5操作能力,二性格,性格是人們在看待客觀事物的態度和社會行為的方式中區別於他人所显示出的那些對照穩固的心理特徵的總和,將性格分為鎮定型活躍型急躁型輕浮型緩和慢型前兩者中的性格屬於平安型后三種屬於非平安型,三氣質4種,精神興旺熱情直率易於急躁主觀,天真機智活躍好動易於輕舉妄動,平靜穩固鎮定紮實易於因循守舊,自卑退讓心緒消沉易於謙遜鄭重,四需要與念頭,念頭是由需要發生的有什麼樣的需要就決議着有什麼樣的念頭,五情緒與情緒,情緒是由肌體心理需要是否獲得知足而發生的體驗屬於人和動物共有,情緒則是人的社會性需要是否獲得知足而發生的體驗屬於人類特有,在現實事情中显示出來的有如下幾種不平安情緒,急躁情緒幹活利索但毛躁求成心切但欠嚴謹事情不夠仔細有章不循受與心紛歧致等,焦躁情緒显示沉悶不愉快精神不集中央猿意馬嚴重時自身器官往往不能很好協調更談不上與外界條件協調一致,六意志,意志就是人們自覺地確定目的並調治自己的行動去戰勝難題以實現預定目的的心理歷程它是意識的能動作用的显示,
幸運方位是以哪裡為坐標(幸運方位測算)