2020年春節哪三天是三倍工資？2020年春節法定節假日安排表！

春節假期包含了三天的法定節假日和四天的調休日，休息日和法定節假日假日，兩者性質不同，支付的工資也不相同。
2020年春節法定節假日：農曆正月初一、初二、初三，也就是2020年1月25日、1月26日、1月27日， 這三天加班是三倍工資
2020年春節休息日：農曆大年三十、農曆正月初四、正月初五、正月初六、正月初七，也就是2020年1月24日、1月28日、1月29日、1月30日
根據國家規定，在節假日加班，不能以安排補休形式替代加班工資，而在休息日可以以補休形式代替加班工資。根據規定，安排了補休可不再支付加班工資，而不能補休則應支付不低於工資的200%的工資。因此，“春節”前三天加班一定要“補錢”，后四天可以“補休”。
用人單位凡在春節前三天期間安排勞動者加班的，應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資;春節后四天是用人單位安排勞動者加班的，可給勞動者安排補休而不支付加班工資，如不給補休，則應當按照不低於勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。

2020年春節是1月25日，星期六，2020年春節放假時間從1月24日（除夕）——1月30日（初六），其中1月24日-1月26日為法定假日，另外四天為調休的雙休日，1月19日（星期日）、2月1日（星期六）進行調休補班。
此外根據國家交通運輸部發布的《重大節假日免收小型客車通行費實施方案》，春節、清明節、勞動節和國慶節四個重要節日，高速都會免費通行。2020年春節高速公路免費時間為1月24日0：00-1月30日24：00，共7天，最終以高速駛離高速公路收費站時間為準。

1、如果勞動合同有明確約定工資數額的，應當以勞動合同約定的工資作為加班費計算基準。應當注意的是，如果勞動合同的工資項目分為“基本工資”、“崗位工資”、“職務工資”等，應當以各項工資的總和作為基數計發加班費，不能以“基本工資”、“崗位工資”或“職務工資”單獨一項作為計算基數。
2、如果勞動合同沒有明確約定工資數額，或者合同約定不明確時，應當以實際工資作為計算基數。凡是用人單位直接支付給職工的工資、獎金、津貼、補貼等都屬於實際工資，具體包括國家統計局《關於工資總額組成的規定若干具體範圍的解釋》中規定“工資總額”的幾個組成部分。但是應當注意一點，在以實際工資都可作為加班費計算基數時，加班費、伙食補助和勞動保護補貼等應當扣除，不能列入計算範圍。

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