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周易管理學:易經64卦 ​​第六十二卦 小過(艮下震上) 雷山小過

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第六十二卦 小過(艮下震上) 雷山小過

小過,亨,利貞。可小事,不可大事,飛鳥遺之音,不宜上宜下,大吉。

小過卦闡述過與斂的道理。

本卦有四個陰爻,兩個陽爻,題示出陰過度的形象,不過還好只多了兩個陰,只是小小的過度而已,仍是可以亨通的,但雖如此也要堅守正道,才會有利。

卦辭也說明此時只可做做小事,不可做大事。

此卦形象一隻飛鳥,中間陽爻是鳥身,兩旁陰爻是翅膀,就像鳥飛過而只留下叫聲,不會有作用,但是不可往上飛只宜往下飛,才能找到棲息地,也就是說在小有過度的時候,不可好高鶩遠,應當務實,才會吉利。

一個人在信心十足時,必會有所決心和行動,有行動就難免有時會過度,但“過度”與“收斂”的分界必須分清楚,且要隨機達變,適當節制,否則行事過度會遭不利,極端過度也會遭來殺身之禍。

小過卦的原理用在價格策略上,會有很好的效應。迪化街是台灣有名的南北貨集中與批發地,其中有一家陳老闆很有價格策略的腦筋,價格很靈活,他會根據客戶購買量的多少適時給予折扣,一種貨如只買一斤,按一般價出售,若一次買二斤,則打九五折,一次買三斤打九折,一次四斤打八五折,以此類推,最低可以打到七折。

同一個客戶若是買不同的貨品,也可以分別計價后合在一起打折。由於有此種在小地方給客戶甜頭的做法,因此其客戶絕不會跑掉,更會介紹親戚朋友前來購買,享受其他地方做不到的優惠。

此種“可小事”的靈活做法當然大吉。

第一爻 ◎ 初六,飛鳥以凶。

初六陰柔,與九四相應,因而一心想飛,但不知自己條件未足,只是基層員工,也未知收斂,好高鶩遠,當然會有兇險。

第二爻 ◎ 六二,過其祖,遇其妣,不及其君,遇其臣,無咎。

祖,祖父;妣,祖母;六五爻若是陽爻則相當於祖父及君,表示积極面;如果是陰爻則相當於祖母及臣,表示消極面。

六二與六五相應,因而能順利升遷,不過六五為陰爻,所以說錯過了祖父遇到祖母,也表示不能達到董事長面前,只是遇到其他主管,然而雖然如此,也是可以得到祖母及主管的援助,也就是說消極面上仍有幫助,所以無咎。

第三爻 ◎ 九三,弗過防之,從或戕(音強)之,凶。

戕,殺害。

九三陽剛得正,是剛直君子,所以勇往直前,但是與九三相應的上六卻是陰柔人物,如果九三謹慎不過分,就可以防止差錯,如果屈從上六的權威,就會有被殺害的危險。

此爻表示中級主管不可越踰分寸,以為公司元老可以攀之,以求高升,反而會有兇險的。

第四爻 ◎ 九四,無咎,弗過遇之,往厲必戒,勿用永貞。

九四剛爻柔位,剛柔相濟,不會逞強,所以無咎。

九四與初六相應,初六陰柔不正,一心想高升,但九四不過分,安分守己,兩者相遇仍可相安無事。但若是滿懷怨恨,要主動阻擋他人的表現,就會有危險,要戒慎。更不可永遠固執自己以為的正道,應根據實際情況變通。

此爻表示身為高級主管掌握大權,做事要圓通,去除己見,一切為公。

第五爻 ◎ 六五,密雲不雨,自我西郊,公弋取彼在(缺字,音冗)

弋,帶繩的箭,射出以後可以拉回。

六五處在君位,但陰柔無力,心有餘而力不足,不能從事积極性工作,就像西空上雖有濃密雲層,但不至於下雨來比喻。

可是六五董事長如君王般拿着帶繩的箭,將與其相對應的六二提拔起來,輔佐自己。表示自己知道自己的弱點,能提拔有才能之部屬為己所用。

第六爻 ◎ 上六,弗遇過之,飛鳥離之,凶,是謂災眚。

上六是陰柔人物,但卻位在卦的極點,沒有遇到阻擋以致飛升過高,就像飛鳥飛得太高,終於遇到災眚(音省,即兇險),說是天災卻是自找的人禍。

此爻表示位階高的人士,若過度極端不知收斂,必然招致災禍。


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