為商為人

價值,不是自己說出來的

　　前些天面試了一個男生，武漢某重點大學應屆結業生，專程到北京來找事情。

　　他穿了一身玄色的運動裝，在前台等着我。剛碰頭，他把雙手朝外一攤：“昨天你已經見過我的簡歷了，以是今天我沒有帶來。”

　　“筆帶了嗎？”昨天我在電話里交接他要帶一支筆。

　　“帶了。”

　　“異常好。”

　　我把他帶到休息區，遞給他一疊試卷：“這是筆試題，答題時間一個小時，請你先完成這份試卷，一會兒我們繼續詳談。”

　　他接過試卷，翻了翻，有話要說：“你讓我做這份試卷嗎？”

　　“嗯，是的，你先做題。”

　　他繼續看着試卷的問題，皺了皺眉：“對不起，這份試卷我做不了。”

　　“為什麼？”

　　“這內里問了許多項目詳細的內容，我不會做。”

　　他是不是主要了？我想撫慰一下他：“別主要，你全力回覆就行，試卷只是作為一個參考。”

　　他說：“若是你要我做這份試卷的話，我現在就可以直接告訴你，我做不出來。這些不是我感興趣的信息，我沒關注過。這份試卷和你們招聘的職位有什麼關係嗎？”

　　居然向我提出了一個這麼具有挑戰性的問題。我沒有進入他的邏輯，反問道：“那你以為什麼樣的能力跟這個職位有關呢？”

　　他把試卷合攏，往桌子中央一推，說：“我不知道，但我很與眾差異。”

　　我本想馬上竣事這排場試，但一個念頭閃過，我決議給他一個時機。

賊

　　我把試卷收起來，坐到了他劈面：“好吧，告訴我，你有什麼能力？”

　　他看着我，略微有點兒主要，但照樣微昂着頭：“人與人之間的差異，要害在於內核。”他右手微微聚攏，做了個手勢，“我的內核很壯大，異常有頭腦，我對社會、天下的思索比任何人都深刻，這是獲得周圍所有人認可的。”

　　“哦，這樣。那麼，你能做什麼呢？”

　　“我與別人差其餘地方在於內核，你適才試卷里的那些內容，只是信息，要學起來是很快的。而我有頭腦，我的頭腦使得我想做任何事情都能做到。”

　　“你已往做了什麼很樂成的事情？”

　　“我在學校里當記者，當網站編輯，采寫新聞，而且把內容宣布到網上，我對這個套路異常熟悉。”

　　“很好，你是若何做這些事情的呢？”

　　“我看過異常異常多的書，我看的書比誰都多，我的頭腦很深刻，心裏很壯大——我知道，這提及來很虛，你可能紛歧定明白。但我就是異常與眾差異。”

　　我一再地指導他談詳細事情，他卻一再地繞到頭腦上，我快潰逃了：“好，你另有什麼要告訴我的嗎？”

　　“你們事情中的事情都是細節，只要我想做到，我就能做到。就像我今天來這個面試，我就對自己有足夠的信心。”他頓了頓，“若是你以為我不合適的話，那就這樣吧，我現在走，沒關係。”

　　最後，我對他說：“我們從碰頭到現在，只有10分鐘。然則，我有句話想送給你，也許對你以後求職有輔助。”

　　他顯然沒想到我會說這句話，眼睛里吐露出一絲驚訝和洽奇，頭微微地低下來了一些。

　　我說：“人最大的價值不在於有頭腦，而在於他的頭腦能給別人帶來什麼。價值不是自己說出來的，是通過社會和他人體現出來的。”

　　他“哦”了一聲，似乎名頓開，又似乎什麼都沒聽懂。繼續昂起了頭。

　　我讓同事把他送到門口，他異常瀟洒地擺擺手，連聲說：“不用，不用。”

　　就這樣，一個玄色的身影，自力地，卻是落寞地，消逝在我的視線中。

交易員為何穿馬甲